Entrepreneuriat féminin:la JCI Abidjan Premium veut inculquer le leadership aux femmes d’Abobo

« En dépit de la place centrale que la femme occupe au sein de la famille et de la société, les femmes africaines demeurent les principales victimes de la pauvreté. Comme le signale la Banque mondiale, contrairement à ce qui se passe dans les pays développés où les suppressions de poste concernent davantage les hommes, la crise en Afrique réduit surtout les possibilités d’emploi des femmes, premières victimes des contractions d’effectifs ». C’est à partir de ce constat alarmant que la Jeune chambre internationale (JCI) Abidjan Premium a initié la 2e édition de son projet ‘’Entrepreneuriat et leadership au féminin’’. Le lancement s’est déroulé le samedi 11 février 2023 au siège de l’Unesco à Abidjan en Côte d’Ivoire. La cible visée est les femmes d’Abobo qui bénéficieront d’une formation. Elles sont âgées de 18 à 35 ans, débutent business ou sont en quête d’emploi. Pour ce faire, elles étaient venues en grand nombre assister à la cérémonie qui leur est dédiée. Leur détermination à œuvrer pour conquérir la place qui revient à la femme dans le processus de développement a été saluée par l’organisation. « Nos responsabilités sont claires. Elles consistent à vous aider à vous doter d'un cadre institutionnel pour votre épanouissement, d'outil qui vous permettra de définir une vision et une promotion de l'entreprenariat et du leadership féminin », a indiqué Madina Fatim Gounougo, présidente exécutive 2023 de la JCI Abidjan Premium.

 Le présent projet ambitionne de former 50 femmes sur les modules de créations et de gestions, de management d’entreprise. Ils sont tous un levier puissant pour l’autonomisation financière des femmes. Les monitrices vont inculquer aux ‘’impétrantes’’ les notions de stratégie, de système, d’expertise, de technique, de leadership... « Le développement de l’entrepreneuriat et du leadership féminin est aussi bien nécessaire pour le développement des ménages et de la société, mais aussi pour la survie des entreprises », a soutenu Korotoum Soro, la directrice du projet. L’idée générale est de donner à ces femmes des rudiments nécessaires pour pouvoir croire en elles. Ce sont notamment les activités génératrices de revenus, la mise en place d’une plateforme d’échanges sur le développement et le leadership professionnels des femmes et la création d’une base de données de compétences féminines. Le séminaire prévoir aussi faciliter l’accès des femmes professionnelles aux ressources nécessaires pour le développement de leurs compétences et promouvoir leur leadership et le développement d’un plaidoyer et d’une stratégie de communication en faveur du développement et du leadership professionnel des femmes.

 La 2e édition de son projet ‘’Entrepreneuriat et leadership au féminin a pour thème ‘’Une femme, Un métier’’. Les 50 femmes seront formées sur la création et la gestion d'entreprise, les techniques de recherches de financement, l’’importance du leadership des femmes, les mesures prises par les femmes pour booster leur carrière et l’affirmation de leur leadership.

Le lancement était parrainé par Mme Virginie Marie Noëlle Djédjé, Directrice des branchements sociaux, bornes fontaines et représentations régionales de l’ONEP. « Je sais ce que c’est que la vulnérabilité. Sachez qu’on peut réussir quand on veut. On n’est jamais seule à avoir des difficultés », a-t-elle conseillé aux femmes présentes. L’évènement s’est achevé par une conférence animée par Adja Sanogo Epse Koffi sur le projet ‘’Entrepreneuriat et leadership au féminin’’.