Abus sexuels dans des fermes à thé au Kenya : le lourd prix d'une tasse

Des cas d'exploitation sexuelle ont été découverts dans des fermes à thé qui fournissent certaines des marques les plus populaires du Royaume-Uni, notamment PG Tips, Lipton et Sainsbury's Red Label.

Plus de 70 femmes travaillant dans des plantations de thé kenyanes, appartenant depuis des années à deux sociétés britanniques, ont déclaré à la BBC avoir été victimes d'abus sexuels de la part de leurs superviseurs.

Un film secret a montré que les patrons locaux, dans les plantations appartenant à Unilever et James Finlay & Co, faisaient pression sur un journaliste en civil pour obtenir des rapports sexuels.

Depuis, trois directeurs ont été suspendus.

Certaines travailleuses des plantations de thé disent qu'elles n'ont pas d'autre choix que de céder aux exigences sexuelles de leurs patrons.

Unilever a fait face à des allégations similaires il y a plus de 10 ans et a lancé une approche de "tolérance zéro" en matière de harcèlement sexuel, ainsi qu'un système de signalement et d'autres mesures, mais une enquête conjointe menée par BBC Africa Eye et Panorama a trouvé des preuves que les allégations de harcèlement sexuel n'étaient pas prises en compte.

Tom Odula, de la BBC, s'est entretenu avec des femmes qui travaillaient dans des fermes à thé gérées par les deux entreprises. Un certain nombre d'entre elles lui ont dit qu'en raison de la rareté du travail, elles n'ont d'autre choix que de céder aux exigences sexuelles de leurs patrons, sous peine de ne pas avoir de revenus.

"Je ne peux pas perdre mon emploi parce que j'ai des enfants", déclare une femme.

Une autre femme a déclaré qu'un directeur de division avait mis fin à son emploi jusqu'à ce qu'elle accepte d'avoir des relations sexuelles avec lui.

"C'est juste une torture ; il veut coucher avec vous, puis vous obtenez un emploi", a-t-elle dit.

Une femme a également déclaré à la BBC qu'elle avait été infectée par le VIH par son supérieur hiérarchique, après avoir subi des pressions pour avoir des relations sexuelles avec lui.

Afin de recueillir davantage de preuves sur les allégations d'abus sexuels, la BBC a recruté une journaliste sous couverture, Katy - ce n'est pas son vrai nom - pour travailler dans les plantations de thé.

Dans un cas, Katy est invitée à un entretien d'embauche avec un recruteur de James Finlay & Co, John Chebochok. L'entretien se déroule dans une chambre d'hôtel.

M. Chebochok, qui travaille dans les plantations de Finlay depuis plus de 30 ans, d'abord en tant que directeur de domaine, puis en tant que propriétaire d'une entreprise de construction, avait déjà été signalé comme un "prédateur" par un certain nombre de femmes qui ont parlé à Tom Odula. LIRE PLUS SUR BBC